Κατοχυρωση του επαγγελματος μας

Υποχρεώσεις και δικαιώματα στην αγορά εργασίας. Ζητήματα πνευματικών δικαιωμάτων.

Κατοχυρωση του επαγγελματος μας

Δημοσίευσηαπό joe » 13.10.05, 10:07 am

Ως γνωστον δεν υπαρχει καμια συλλογικη συμβαση που θα οριοθετει σοβαρα ζητηματα (πχ κατωτερος μισθος) καθως και οποιαδηποτε επισημη αναγνωριση του γραφιστα. Καποια περιεργα τυπου πρεπει να εργαζεσαι σε εκτυπωτικη μοναδα και τα λοιπα δεν νομιζω οτι καλυπτουν το πληθος που εργαζεται σε δημιουργικα γραφεια και διαφημιστικες. Εγω θεωρω μεγαλο προβλημα και ντροπη να αναφερομαστε στα χαρτια ως υπαλληλοι γραφειου. Απο συζητησεις και εξω αλλα και εδω διαπιστωσα οτι και πολλοι αλλοι. Λοιπον? Θα κανουμε κατι? Τι θα λεγατε να συμβαλει ο καθενας με πληροφοριες πρωτα οσον αφορα τις απαραιτητες νομικες προυποθεσεις και στην συνεχεια αφου μαζευτει ο απαραιτητος αριθμος συναδελφων και χαρτουρας να προχωρησουμε υλοποιοντας το πιο βασικο για το επαγγελμα μας. ΤΗΝ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΤΟΥ.

Η ΕΓΕ χρησιμοποιησε επιτυχημενα μια σοφη παροιμια ''οποιος μενει εξω απο το μαντρι τον τρωει ο λυκος''. Επειδη ομως δεν βλεπω καποια κινηση η εστω την ανακοινωση της προθεσης για καποια κινηση, τι θα λεγατε να δραστηριοποιηθουμε λιγο?

Hasta la victoria siempre :D
Sailor on the seas of fate

“I love deadlines. I like the whooshing sound they make as they fly by.”
Άβαταρ μέλους
joe
Old Member
 
Posts: 1505
Εγγραφή: 08.07.05, 9:49 am
Τοποθεσία: Mordor

Δημοσίευσηαπό vagdesign » 13.10.05, 8:47 pm

joe, έπρεπε να έρθεις στην σηνάντηση που είχαμε στις αρχές Σεπτέμβρη όταν ήμουν Αθήνα. Ο Τζανέτος Πετροπουλέας (Γενικός Γραμματέας της Ένωσης Γραφιστών Ελλάδος) μας είπε οτι το 2006 θα είναι έτος αλλαγών και ενός βήματος προς τη σωστή κατεύθυνση. Σύντομα πιστεύω θα γίνει κάτι.

Να σημειώσω μόνο οτι καμιά φορά ΟΛΟΙ μας πρέπει να κάνουμε μικρά βηματάκια προσέγγυσης προς την Ένωση. Απο τη στιγμή που θα αναβαθμιστεί το site της, όλοι μας θα έχουμε λόγο, επώνυμα με την γνώση ότι, οτιδήποτε λέμε ακούγεται και συζητιέται απο το Δ.Σ και πέρνονται αποφάσεις με γνώμονα την εμπειρία των παλιών και τις φρέσκες ιδέες των νέων.

Υπομονή, επιμονή, και μήν περιμένετε εμένα πάλι να ανέβω Αθήνα απο Κρήτη για να ξαναβρεθείτε και να πείτε τις απόψεις και τις ιδέες σας. Καλό είναι να οριστεί ένα χρονοδιάγραμμα με μηνιαία βάση και όλοι να ξέρουμε κάθε πότε (π.χ κάθε πρώτη Κυριακή του μήνα) θα βρισκόμαστε στις 2 το μεσημέρι ή στις 7 το απόγευμα σε ένα σημείο της Αθήνας (που να βολεύει τους περισσότερους και να βοηθά η ατμόσφαιρά του εκάστοτε μαγαζιού στο να συζητάμε).
Στην αρχή μπορεί να βρεθούν 4 άτομα, αργότερα 9 και μετά μπορεί και να γίνεται όλο το μαγαζί private κλεισμένο για 3-4 ώρες απο όσους θα είναι εκεί.

Ιδέες, επαφή σε προσωπικό επίπεδο και κίνηση απο όλους χρειάζεται και όχι μόνο λόγια. ;)

Αυτά και φίλε joe μπορείς να γίνεις μέλος της Ε.Γ.Ε και σήμερα, δέν σε εμποδίζει κανένας. (σου το λέω εγώ που ακόμα δέν είμαι.....)
Τα καλύτερα έρχονται πάντως απο ότι διεσθάνομαι.

Βαγγέλης.
Άβαταρ μέλους
vagdesign
Senior Member
 
Posts: 806
Εγγραφή: 23.07.05, 5:39 pm
Τοποθεσία: Ηράκλειο Κρήτης

Δημοσίευσηαπό joe » 14.10.05, 8:48 am

Βαγγελη

Εχεις ενα δικιο να επιζητας την προσωπικη επαφη και αυτος ειναι ο καλυτερος τροπος να συζητησουμε το θεμα. Αλλα μιας και υπαρχουν δυσκολιες συντονισμου του προγραμματος μας, και επειδη εχω την εντυπωση οτι αρκετοι φιλοι παραβλεπουν το ποσο σημαντικο ειναι αυτο το θεμα νομιζω οτι πρωτα θα χρειαστει να εκδηλωσουν ολοι την προθεση τους να συμμετασχουν σε ενα τετοιο εγχειρημα μεσω αυτου του χωρου που αν και δικτυακα μια χαρα τα λεμε χωρις περιορισμους χωροχρονου (καλα και πολυ space).

Οσον αφορα την Ενωση ομολογω πως δεν ειμαι μελος. Δυστυχως -μπορει να κανω και λαθος- δεν με εχει πεισει οτι μπορει να με εκπροσωπισει οταν αυτο το θεμα που ειναι πρωτιστης σημασιας δεν εχει ακομη αντιμετωπιστει η δεν εχω αντιληφθει καποια κινηση. Γιατι μην μου πειτε οτι αν ελεγε η ΕΓΕ ''παιδια χρειαζομαστε χ μελη για να επικυρωσουμε την θεση μας'' δεν θα τρεχαμε να γραφτουμε. Επισης αυτο που θα ηθελα να δω ειναι την υπαρξη ενος νομικου συμβουλου ο οποιος θα προασπιζε τα συμφεροντα των μελων της ενωσης κανοντας δυσκολο ετσι το τσαλαπατημα απο ασυνεπεις πελατες και κλεψιτυπες δουλειες που επαναπαυονται στο γεγονοε οτι χρειαζονται διαδικασιες χρονοβορες (και με μεγαλο κοστος) για να κινηθει ο καθενας ανεξαρτητα εναντιον τους.

Θα ηθελα πραγματικα αυτο το τοπικ να μην σταματησει εδω και να περιμενουμε να μας σωσει καποιος που δεν μπορει. Ειδικα οι νεοι ανθρωποι που ακομη δεν εχουμε πιαστει και επαναπαυθει στις δαφνες η την οποια επαγγελματικη αναγνωριση και ερχομαστε καθημερινα αντιμετωποι με παραλογες απαιτησεις, αστειους μισθους και ωραρια σφεντονα (χωρις καμια εξτρα απολαβη) νομιζω οτι πρεπει να δραστηριοποιηθουμε η εστω να κανουμε τοση βαβουρα που να ντραπουν και λιγο αυτοι που επρεπε να ειναι μπροσταρηδες αλλα την εχουν πεσει πισω στην ''πενταδα''
Sailor on the seas of fate

“I love deadlines. I like the whooshing sound they make as they fly by.”
Άβαταρ μέλους
joe
Old Member
 
Posts: 1505
Εγγραφή: 08.07.05, 9:49 am
Τοποθεσία: Mordor

Δημοσίευσηαπό an1m8or » 14.10.05, 9:11 am

Επισης αυτο που θα ηθελα να δω ειναι την υπαρξη ενος νομικου συμβουλου


τώρα μίλησες...
όσο και να τα συζητάμε μεταξύ μας, αν δε γίνουν ένα δύο ουσιαστικά βήματα
προς τη σωστή κατεύθυνση δε θα υπάρξει ποτέ αποτέλεσμα...

επίσης κι εγώ δεν έχω πειστεί οτι η ΕΓΕ κάνει ενέργειες προς αυτή την κατεύθυνση...
an1m8or
Old Member
 
Posts: 1892
Εγγραφή: 07.07.05, 1:45 pm
Τοποθεσία: A city called Athens in a country called Greece on a planet we call Earth.In other words I DONT KNOW

Δημοσίευσηαπό Themistoklick » 14.10.05, 9:16 am

Joe και Vag

Η ένωση δεν μπορεί να αποτελέσει συνδικαλιστικό όργανο γιατί δεν είναι σωματείο. Μπορεί να θέσει κάποιες γραμμές, να προτείνει ήθη και συμπεριφορές, να προβάλει ορθές αντιλήψεις, όμως δεν διαθέτει επαγγελματική ομοιογένεια η οποία είναι απαραίτητη για να μην υπάρξουν συνδικαλιστικές προστριβές. ¶λλωστε, είναι ξεκάθαρο από το Δ.Σ. της ότι δεν έχει συνδικαλιστικό ρόλο. Ή για να το πω πιο απλά, διαθέτει στις τάξεις της ένα μεγάλο αριθμό από διαφορετικές ειδικότητες και επαγγελματικές βαθμίδες που πολλές φορές αποτελούν αντικρουόμενα συμφέροντα. Για τον ίδιο λόγο δεν μπορεί να αναλάβει νομική πρωτοβουλία. Να παρέχει νομική ενημέρωση μπορεί, νομική δράση όμως όχι.

Κάτι τέτοιο φυσικά δεν αλλοιώνει την αξία ή τον ρόλο της ένωσης. Απλά δεν είναι το όχημα στο οποίο θα επενδύσεις τις συνδικαλιστικές σου ανησυχίες.

Κατά συνέπεια, οφείλω να συμφωνήσω με τον Joe και να υπογραμμίσω την ανάγκη να υπάρξει πρωτοβουλία από κάθε επαγγελματική εξειδίκευση και βαθμίδα ξεχωριστά για την δημιουργία σωματείων. Η δημιουργία ενός σωματείου από επαγγελματίες της ίδιας εξειδίκευσης, πχ υπάλληλοι σχεδίασης και ανάπτυξης δικτυακών τόπων και δικτυακών εφαρμογών. Αυτό ναι.

Μπορεί να προκύψει και να αποκτήσει νομική, εργασιακή, φορολογική και κλαδική υπόσταση. Στη συνέχεια συγκεντρώνοντας τον απαραίτητο αριθμό υπογραφών και μελών πανελλαδικά ή σε τοπικό χαρακτήρα (πχ αττική) μπορεί να απαιτηθεί συλλογική σύμβαση εργασίας.

Όλα αυτά φυσικά ακούγονται απλά και εύκολα. Όμως θέλουν δουλειά. Ή μάλλον νεανική τρέλα και αποφασιστικότητα. Δον Κιχώτη Joe, go on.
Άβαταρ μέλους
Themistoklick
Master Member
 
Posts: 5292
Εγγραφή: 05.04.04, 1:28 pm

Δημοσίευσηαπό dps12 » 14.10.05, 10:28 am

Η διάσπαση σε επιμέρους σωματεία δεν θα φέρει τα αναμενόμενα αποτελέσματα. Ο κύριος μοχλός πίεσης είναι αποκλειστικά το μέγεθος. Όμως συμφωνώ ότι υπάρχουν αντικειμενικές δυσκολίες για να γίνει ένα και μοναδικό συνδικαλιστικό όργανο.

Εγώ θα έλεγα ότι θα ήταν καλύτερο να οργανωθούν -σε πρώτη φάση- οι γραφίστες ιδιωτικοί υπάλληλοι συνολικά και χωρίς διαχωρισμούς στις ειδικότητες* που είναι σαφώς περισσότεροι και αδικημένοι. Αν όλα πάνε καλά και σε βάθος χρόνου, να βρεθούν χωρίς άγχος οι κατάλληλες φόρμουλες και για τους υπόλοιπους.

*η πολυδιάσπαση των ειδικοτήτων ανοίγει παραθυράκια στον κακό εργοδότη. Άλλωστε έτσι είναι και τώρα, ο καθένας δηλώνει όπου θέλει τον γραφίστα.

Σκέψη :
Ίσως τελικά θα έπρεπε να αλλαχθεί ο τίτλος με κάτι σαφέστερο, δεν ξέρω... Η λέξη "γραφίστας" έχει πολλές ερμηνείες
dps12
Old Member
 
Posts: 1084
Εγγραφή: 07.07.05, 1:45 pm

Δημοσίευσηαπό nat » 14.10.05, 1:02 pm

dps12 έγραψε:Η λέξη "γραφίστας" έχει πολλές ερμηνείες


Και για πολλούς δεν έχει καμία.
Πόσες φορές σας έχει τύχει να πείτε ότι είστε γραφίστες χωρίς να ακολουθήσει η ερώτηση "Δηλαδή;"
Άβαταρ μέλους
nat
Junior Member
 
Posts: 321
Εγγραφή: 13.07.05, 11:34 am

Δημοσίευσηαπό dps12 » 14.10.05, 1:39 pm

Διευκρίνιση:
Στο προηγούμενο post μου εννοούσα ότι ίσως να ήταν εφικτό να συνυπάρξουμε όλοι σε ΕΝΑ συνδικαλιστικό όργανο το οποίο όμως θα ξεκινήσει την "καριέρα" του με τους γραφίστες ιδιωτικούς υπαλλήλους και μετά θα συνεχίσει στους υπόλοιπους τομείς

Ελπίζω να ξεκαθάρισα το νόημα και όχι να το έκανα χειρότερο :cry:
dps12
Old Member
 
Posts: 1084
Εγγραφή: 07.07.05, 1:45 pm

Δημοσίευσηαπό Themistoklick » 14.10.05, 1:56 pm

dps ήσουν σαφής, απλά...συνδικαλιστικό όργανο ή σωματείο θα πρέπει να περιέχει ειδικότητες με κοινά συμφέροντα και κοινά χαρακτηριστικά απασχόλησης. Δεν μπορεί δηλαδή εξ ορισμού να περιέχει τα πάντα. Δεν είναι θέμα διάσπασης, απλά δεν μπορεί να γίνει.

¶λλο γραφίστας freelancer, άλλο γραφίστας freelancer με δίκτυο συνεργατών, άλλο γραφίστας με δημιουργικό γραφείο και υπαλλήλους, άλλο γραφίστας σε απασχολούμενος σε επιχείρηση, άλλο απασχολούμενος σε εκδοτική εταιρεία κτλ. Αυτό είναι κάτι το οποίο πρέπει να το συνειδητοποιήσετε. Η διαφοροποίηση δεν είναι ποιοτική, αλλά φορολογική οικονομική. Το τι φανταζόμαστε ή θα θέλαμε να γίνει είναι ένα πράγμα και το τι μπορεί να γίνει στην πραγματικότητα είναι ένα άλλο. Υπάρχουν αντικρουόμενα συμφέροντα και ότι είναι να γίνει πρέπει να γίνει με τόσο διπλωματικό τρόπο ώστε να μην εγείρει αντιδράσεις ή εμπόδια από άλλα σωματεία και το σημαντικότερο να μην δημιουργήσει αναστάτωση στην αγορά. Μιλάω προφανώς για τις σχέσεις με τα δημιουργικά γραφεία, τις διαφημιστικές εταιρείες, τα τυπογραφεία, τους εκδοτικούς οίκους, τις εφημερίδες, τα περιοδικά, τους τηλεοπτικούς σταθμούς.

Δεν είναι τόσο απλά τα πράγματα. Ξεκινήστε με κάτι απλό και ξεκάθαρο ως προς την επαγγελματική ομοιογένεια. Αυτό ναι, είναι εφικτό.
Άβαταρ μέλους
Themistoklick
Master Member
 
Posts: 5292
Εγγραφή: 05.04.04, 1:28 pm

Δημοσίευσηαπό dps12 » 14.10.05, 2:20 pm

Α μάλιστα κατάλαβα. Υποχρεωτικά υπάρχει τεράστια παραμετροποίηση η οποία πρακτικά στραγγαλίζει οποιαδήποτε ενέργεια.
dps12
Old Member
 
Posts: 1084
Εγγραφή: 07.07.05, 1:45 pm

Δημοσίευσηαπό Themistoklick » 14.10.05, 2:38 pm

Δυστυχώς φίλε μου...έτσι είναι.

Για παράδειγμα οι σελιδοποιοί. Υπάρχει συλλογική σύμβαση για σελιδοποιούς σε εκδοτικούς οίκους, άλλη για σελιδοποιούς περιοδικού τύπου, εφημερίδων και άλλοι για λιθογραφεία τυπογραφεία. Και όμως μιλάμε για την ίδια επαγγελματική εξειδίκευση. Το δια ταύτα όμως είναι, ότι παρόλα αυτά, είναι κατά μια έννοια εξασφαλισμένοι διότι ανήκουν σε σωματεία εργαζομένων υπό τον ίδιο τύπο επιχείρησης. Το αν θα φτιάξουν συνδικαλιστικό όργανο οι σελιδοποιοί Ελλάδας, που θα επιβλέπει τις συλλογικές συμβάσεις όλων των εργατικών σωματείων που συμπεριλαμβάνουν και σελιδοποιητές, τότε αυτό είναι άλλο. Ακόμη και τότε όμως, δεν θα συμφέρει κάποιους να φτιαχτεί μια συλλογική σύμβαση που να αφορά όλους τους σελιδοποιούς. Κάποιοι από αυτούς που είναι προνομιούχοι, όπως για παράδειγμα οι σελιδοποιοί σε εφημερίδες, δεν θα το δέχονταν ποτέ, γιατί το σωματείο εργαζόμενων σε εφημερίδες τους έχει εξασφαλίσει εξαιρετικά προνόμια και είναι ένα από τα ισχυρότερα που υπάρχουν αυτή τη στιγμή.

Για παράδειγμα, κάθε εφημερίδα, υποχρεούται να έχει θέσεις εργασίας σελιδοποιών ανάλογες με τον αριθμό σελίδων της εφημερίδας. Αυτό πρακτικά σημαίνει ότι κάθε σελιδοποιός, σχεδιάζει συγκεκριμένο αριθμό σελίδων και μετά σταματά εκεί. Αν θα πρέπει να σχεδιάσει ένα ένθετο ή κάτι άλλο, δεν είναι υποχρεωμένος και πρέπει να πληρωθεί επιπλέον. Είναι λοιπόν πάρα πολλά συμφέροντα στη μέση.

Αυτό όμως που βλέπω πιθανό είναι 3 σενάρια. 1) Υπάλληλοι σχεδίασης και ανάπτυξης ιστοσελίδων, 2) γραφίστες απασχολούμενοι σε ιδιωτικές επιχειρήσεις, 3) γραφίστες απασχολούμενοι σε διαφημιστικές εταιρείες. Και στις 3 περιπτώσεις μιλάμε για ένα μεγάλο αριθμό ιδιωτικών υπαλλήλων με κοινά χαρακτηριστικά. Αυτό πιστεύω ότι είναι εφικτό.
Άβαταρ μέλους
Themistoklick
Master Member
 
Posts: 5292
Εγγραφή: 05.04.04, 1:28 pm

Δημοσίευσηαπό Themistoklick » 14.10.05, 2:48 pm

Τι να πρωτοθυμηθώ... ότι η ένωση συντακτών και ή ένωση τεχνικών ημερησίου περιοδικού τυπού Αθηνών απαιτεί όπου υπάρχει οθόνη υπολογιστή να είναι νέας τεχνολογίας tft χαμηλής ακτινοβολίας ? (το οποίο συμπεριλαμβάνει και τους σελιδοποιούς). Να πω ότι η εργασία τους είναι υποχρεωτικά πενθήμερη ? Να πω ότι κατεβαίνουν σε απεργία και κλείνουν όλες οι εφημερίδες ανεξαιρέτως και απαγορεύεται να απολυθεί κανείς ? να πω ότι οι εγγύς απασχολούμενες παίρνουν υποχρεωτικά άδεια και απαγορεύεται να κάτσουν χωρίς την συναίνεσή τους μπροστά σε οθόνη ? να πω ότι παίρνουν επιδόματα ανθυγιεινής εργασίας λόγο Ηλ. υπολογιστή ? ...καλύτερα να σταματήσω κάπου εδώ.

Απλά, αν πέσει στα χέρια σας κανένα βιβλίο με συλλογικές συμβάσεις εργασίας θα τραβάτε τα μαλλιά σας. Και καλά κάνουν εδώ που τα λέμε και διεκδικούν ότι δικεκδικούν και μπράβο τους.

Νομίζω ότι είναι ώρα να ξυπνήσετε.
Άβαταρ μέλους
Themistoklick
Master Member
 
Posts: 5292
Εγγραφή: 05.04.04, 1:28 pm

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΓΡΑΦΙΣΤΩΝ ΔΑ:33/2005

Δημοσίευσηαπό hgraph » 20.10.05, 10:44 am

Μπορείτε να την δείτε εδώ:
http://www.taxheaven.gr/sse/article.php?id=325
hgraph
Member
 
Posts: 2
Εγγραφή: 20.10.05, 10:23 am

Δημοσίευσηαπό Themistoklick » 20.10.05, 11:00 am

hgraph,
ευχαριστούμε για το Link.

Επέτρεψέ μου να κάνω μια μικρή διόρθωση-διευκρίνηση. Η σύμβαση αυτή, δεν είναι Συλλογική σύμβαση εργασίας Γραφιστών. Περιγράφει μια πολύ συγκεκριμένη κατηγορία γραφιστών, υπάλληλων σε συγκεκριμένες επιχειρήσεις τις οποίες ονομάζει αναλυτικά η σύμβαση.

Αν ψάξει κανείς και στις υπόλοιπες συμβάσεις, πχ Λ, Λιθογράφοι, θα βρεί και σε άλλα σημεία αναφορές για σελιδοποιούς, μακετίστες κ.λπ. Υπάρχουν και σε άλλα γράμματα τέτοιες.

Επίσης, να πω ότι η λίστα με τις συμβάσεις αυτή, δεν είναι η πλήρης λίστα, γιατί στην πραγματικότητα οι συμβάσεις είναι πάρα πάρα πολλές. Για εξυπηρέτηση των Λογιστών, παρουσιάζονται απλά εκδόσεις με τις πιο αναγκαίες (τις πιο συχνές σε χρήση).
Άβαταρ μέλους
Themistoklick
Master Member
 
Posts: 5292
Εγγραφή: 05.04.04, 1:28 pm

Δημοσίευσηαπό Dimitris » 20.10.05, 11:17 am

Αγαπητοί συνάδελφοι μιλάτε για συμβάσεις, κατηγορίες επαγγελματιών, υπερορίες, και πάει λέγοντας. Εγώ πριν ένα χρόνο αναλάμβανα τον μεγαλύτερο όγκο των εντύπων ενός Δήμου της Αττικής. Είδε μια κοπέλα ότι είχε λίγο δουλειά, και η μητέρα της που δουλεύει στο Δήμο της άνοιξε διαφημιστικό γραφείο. Η κοπέλα έχει σπουδάσει θεολογία, και πριν το ανοίξει είχε έρθει σε επικοινωνία μαζί μου για να με ρωτήσει τι προγράμματα χρειάζονται για να κάνει έντυπα, κτλ… περιττό είναι να πω ότι ποτέ δεν έμαθε, και μέχρι σήμερα τα φτιάχνει (γιατί τις δουλείες τις πήρε…όλες τελικά) στο word!!!!! Οι δημιουργίες της είναι πραγματικά απίστευτες. Είναι ο μόνος άνθρωπος στην Ελλάδα που έχει κάνει αφίσα Α4 με πάνω από 20 clip art. Μα πως τα χώρεσε η άτιμη?
Έχετε κάτι να προσθέσετε για την κατοχύρωση του επαγγέλματος μας? :lol:
Άβαταρ μέλους
Dimitris
Old Member
 
Posts: 1418
Εγγραφή: 14.10.05, 2:59 pm
Τοποθεσία: Hell, Greece

Δημοσίευσηαπό panevan » 20.10.05, 11:44 am

Dimitris έγραψε:Αγαπητοί συνάδελφοι μιλάτε για συμβάσεις, κατηγορίες επαγγελματιών, υπερορίες, και πάει λέγοντας. Εγώ πριν ένα χρόνο αναλάμβανα τον μεγαλύτερο όγκο των εντύπων ενός Δήμου της Αττικής. Είδε μια κοπέλα ότι είχε λίγο δουλειά, και η μητέρα της που δουλεύει στο Δήμο της άνοιξε διαφημιστικό γραφείο. Η κοπέλα έχει σπουδάσει θεολογία, και πριν το ανοίξει είχε έρθει σε επικοινωνία μαζί μου για να με ρωτήσει τι προγράμματα χρειάζονται για να κάνει έντυπα, κτλ? περιττό είναι να πω ότι ποτέ δεν έμαθε, και μέχρι σήμερα τα φτιάχνει (γιατί τις δουλείες τις πήρε?όλες τελικά) στο word!!!!! Οι δημιουργίες της είναι πραγματικά απίστευτες. Είναι ο μόνος άνθρωπος στην Ελλάδα που έχει κάνει αφίσα Α4 με πάνω από 20 clip art. Μα πως τα χώρεσε η άτιμη?
Έχετε κάτι να προσθέσετε για την κατοχύρωση του επαγγέλματος μας? :lol:


Μπορεις, σε παρακαλώ, να μου στείλεις με pm το τηλέφωνο του γραφείου της? Σου υποσχομαι να μην σε εκθεσω. ( Μιλαω σοβαρά )
Άβαταρ μέλους
panevan
Master Member
 
Posts: 2427
Εγγραφή: 11.07.05, 9:49 am

Δημοσίευσηαπό Dimitris » 20.10.05, 12:01 pm

Οκ. Θα περάσω να το δω και θα στο γράψω
Άβαταρ μέλους
Dimitris
Old Member
 
Posts: 1418
Εγγραφή: 14.10.05, 2:59 pm
Τοποθεσία: Hell, Greece

Δημοσίευσηαπό hgraph » 20.10.05, 3:43 pm

H συγκεκριμένη σύμβαση ναι μεν αφορά μόνο τους γραφίστες που δουλεύουν σε διαφημιστικές, αλλα δεν μπορούμε να παραβλέψουμε το γεγονός οτι οι γραφίστες αυτοι αποτελούν ένα μεγάλο κομμάτι του κλάδου.
Είναι ένα πολύ σημαντικό βήμα για την αναγνώριση του γραφίστα ως επαγγελματία.
Οι περισσότεροι γραφίστες που δουλεύουν σε διαφημιστικες δεν γνωρίζουν για την ύπαρξη αυτής της σύμβασης (Ιουλιος 2005) η οποία ανατρέπει ότι ίσχυε μέχρί τωρα στην μισθοδοσία τους. Εκτός αυτού πρέπει να σημειώθει οτι παρόλο που η συγκεκριμένη σύμβαση ισχύει απο τον 07/2005 στην ουσία έχει ισχύ απο τον 01/2005 οπότε και θα πρέπει να καταβληθεί αναδρομικά η διαφορά.
hgraph
Member
 
Posts: 2
Εγγραφή: 20.10.05, 10:23 am

Δημοσίευσηαπό Themistoklick » 20.10.05, 3:57 pm

Πολύ σωστά hgraph και καλά έκανες και το έθεσες σαν θέμα. Τώρα, το πρόβλημα είναι το εξής. Πας και ζητάς επαναπρόσληψη βάση συλλογικής σύμβασης (για να εργάζεσαι σαν άνθρωπος και να λέγεσαι γραφίστας) και σε απολύουν.

Υπάρχει κανείς να απεργήσει σε τέτοιες περιπτώσεις ? Χμ...δεν νομίζω.

Καλή λοιπόν η συλλογική σύμβαση, αλλά χρειάζεται σωματείο να επιβάλει και να απαιτήσει την χρήση της.

Στις διαφημιστικές, γινόντουσαν απεργίες το 80 και μετά ή χάνανε τις δουλειές τους ή έμεναν πάντα junior arts.
Άβαταρ μέλους
Themistoklick
Master Member
 
Posts: 5292
Εγγραφή: 05.04.04, 1:28 pm

Δημοσίευσηαπό elena » 20.10.05, 6:54 pm

Ααπητέ φίλε,
δυστυχώς για την ύπαρξη νομικού συμβούλου καθώς και την δυναμική παρέμβαση σε εργατικά θέματα, είναι απαραίτητη η ύπαρξη και χρημάτων και ανθρώπινου δυναμικού, και είναι πολύ δύσκολο καθώς αυτή τη στιγμή το μόνο μας έσοδο είναι οι συνδρομές των μελών μας που αυτή τη στιγμή είναι σχεδόν ανύπαρκτες.

Παρόλα αυτά κάνουμε ό,τι μπορούμε καθώς ήδη οι κινήσεις έχουν γίνει ώστε να μαζευτεί το κατάλληλο υλικό από δικηγόρο ειδικευμένο σε τέτοια θέματα. Καταλαβαίνεις πως οποιαδήποτε ανακοίνωση πριν φτάσουμε σε ένα επιθυμητό αποτέλεσμα θα ήταν μάλλον ανόητη.

Αν είσαι μέλος της ένωσης αυτή τη στίγμη, σίγουρα θα γνωρίζεις τις προσπάθειες μας ή μπορείς να ενημερωθείς από τον κο Τζανέτο Πετροπουλέα.

Εύχομαι να τα πούμε από κοντά σε κάποια εκδήλωση της ένωσης.
Άβαταρ μέλους
elena
Member
 
Posts: 16
Εγγραφή: 28.08.05, 11:25 am

Επόμενο

Επιστροφή στο IΙI.II Εργασιακά - Ασφαλιστικά - Πνευμ. Δικαιώματα

Μέλη σε σύνδεση

Μέλη σε αυτή την Δ. Συζήτηση: Δεν υπάρχουν εγγεγραμμένα μέλη και 2 επισκέπτες

Visual Communication Designers Club

Το Visual Communication Designers Club, το μεγαλύτερο Ελληνικό online design forum, αποτελεί μια Ελληνική κοινότητα σχεδιαστών οπτικής επικοινωνίας, υπό την ευρύτερη έννοια του όρου, θέλοντας να συμπεριλάβει στα μέλη της κάθε ειδικότητα και βαθμίδα όσων σπουδάζουν ή εργάζονται στον χώρο της επικοινωνίας, έντυπης, διαδικτυακής, τρισδιάστατης ή εφαρμογών πολυμέσων